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Offres d'emploi

           

 

Description de l’établissement

La Clinique est un organisme à but non lucratif (OBNL) assumant un mandat de CLSC pour le territoire du quartier Pointe-Saint-Charles.  Son conseil d’administration est formé de citoyennes et citoyennes du quartier. La mission de la Clinique est d’offrir des services préventifs et curatifs et de regrouper les citoyens et citoyennes afin d’améliorer leurs conditions de santé.  La Clinique considère la santé comme un droit, encourage la participation citoyenne et porte une attention particulière aux activités de promotion de la santé dans une perspective de justice sociale et de solidarité.

Information importante :

Notre établissement applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. En effet, nous encourageons les personnes issues des groupes suivants : minorités visibles, minorités ethniques et personnes handicapées, à soumettre leur candidature pour les postes présentés ci-dessous. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Toute personne qui postule est invitée à compléter le questionnaire d’identification sur l’accès à l’égalité en emploi et à le retourner accompagné de son curriculum vitae.

Il est à noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. 

Les salaires se basent sur les conventions collectives en vigueur.

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PRÉPOSÉ-E À L’ENTRETIEN MÉNAGER - STATUT REMPLAÇANT pour vacance d’été à temps complet et liste de rappel

 

Sous la responsabilité de la coordonnatrice Accueil/Archives/Service Courant/Entretien ménager :

  • Est responsable des travaux reliés à la propreté des locaux, du matériel, de l'équipement ainsi qu'à l'entretien intérieur et extérieur des immeubles.
  • Participe aux procédures de sécurité des lieux.
  • S'assure du respect des normes de salubrité et d'hygiène des locaux.
  • Horaire de travail principalement de soir.

 

EXIGENCES

  • Sens de l’initiative.
  • Connaissance du matériel, de l'équipement et des outils utilisés.
  • Connaissances des normes de salubrité et d'hygiène.
  • Dextérité manuelle et habiletés à utiliser divers outils et équipements.
  • Collaboration et travail d'équipe.
  • Connaissance de l'anglais parlé.
  • Scolarité de niveau secondaire.
  • Quelques années d'expérience ou ensemble d'activités d'apprentissage et d'expérience jugé équivalent.

Le taux horaire est entre 16.64$/h et 18.49$/h

(Affichage du 15 mai au 28 mai 2017)

Les personnes intéressées doivent transmettre leur C.V. à Sébastien Renault, technicien en administration (7237) par courriel à  l’adresse suivante  sebastien.renault.psch@ssss.gouv.qc.ca.

 

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INFIRMIERS(ÈRES) - LISTE DE RAPPEL (possibilité d’assignation à temps complet et temps partiel)

(Soutien à domicile / Services courants)

  • Fournir des soins dans un contexte de santé communautaire.
  • Évaluer les besoins et la situation de santé
  • Dépister et fournir les soins, traitements, conseils et enseignements requis en vue de maintenir et d’améliorer l’état de santé et l’autonomie des personnes traitées.
  • Contribuer à des interventions de promotion de la santé et de prévention des maladies.
  • Développer et actualiser des plans d’intervention : PTI, interdisciplinaire, etc.
  • Contribuer avec l’équipe interdisciplinaire à promouvoir des conditions de vie favorisant la santé et la prise en charge individuelle et collective.
  • Faire la vaccination

Exigences :

  • Membre de l’OIIQ.
  • BAC en sciences infirmières avec quelques années d’expérience ayant permis l’acquisition des connaissances pratiques et le développement des habiletés nécessaires à l’exercice des responsabilités ou DEC avec autorisation de prescrire
  • Autorisation de prescrire (un atout)
  • Expérience en CLSC (un atout).
  • Connaissance des problèmes de santé multiclientèles.
  • Habiletés interpersonnelles : établissement d’une relation professionnelle, enseignement, soutien et prise de décision.
  • Bonne connaissance de l’anglais (parlé).
  • Connaissances de l’informatique

Taux horaire minimal de 24.03$/h et maximum de 34.33$/h

Faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 21 mai 2017 à : 

Clinique communautaire de Pointe-Saint-Charles
Services administratifs
a.s. :  Sébastien Renault
500 avenue Ash, Montréal (Qc)  H3K 2R4
Télécopieur : (514) 937-3646
 
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Travailleur-se social-e au service courant pour un remplacement de 7 semaines et sur liste de rappel

FONCTIONS:
 
 Sous la responsabilité de la coordination des services courants, la personne doit notamment :
  • fournir des services psychosociaux de consultation et d'aide à la clientèle; assurer la promotion de conditions de vie favorisant la santé et la prise en charge individuelle et collective;
  • développer et actualiser les plans d'intervention individuelle, familiale et de groupe;
  • coordonner les plans interdisciplinaires sous sa responsabilité

EXIGENCES:

  • Connaissances des problématiques multiclientèles.
  • Habilités au contact, à l'évaluation des besoins d'intervention et à la prise de décision, notamment en situation d'urgence et de crise.
  • Habilités à l'animation et à l'intervention de groupe.
  • Collaboration et travail d'équipe.
  • Bonne connaissance de l'anglais parlé.
  • Baccalauréat en travail social.
  • Détenir le permis de l’Ordre (OTSTCFQ)

Taux horaire minimal de 24.03$/h et maximum de 34.33$/h

Faire parvenir votre curriculum vitae à : 
Clinique communautaire de Pointe-Saint-Charles
Services administratifs
a.s. :  Sébastien Renault
500 rue Ash, Montréal (Qc)  H3K 2R4
Télécopieur : (514) 937-3646